【20代専門転職支援】「マイナビジョブ20’s」を選ぶ理由とは？後悔しない転職の第一歩！

実は私も20代転職経験者

古い話になりますが、この記事を書いている私も実は20代転職経験者です。

社会人を経験してからのほうが本当に自分に合った会社を探せるような気がします。

ただ、経験からして辞めてから探すのでなく絶対に次を決めてから退職すべきです。これも実は失敗した経験があります。決まってないと焦ります。本当に大変でした。精神的にも追い込まれます。

勤めながらのほうが冷静に探せます。

私は2度目の会社で人事も経験していますが、人事から見ても転職は早いほどいいです。私自身2度目の会社に30数年勤めましたが、生え抜きと思われている人も多くいました。

こんな悩み、ありませんか？

• 「転職したいけど、何から始めればいいかわからない…」

• 「未経験でも挑戦できる仕事ってあるのかな？」

• 「転職エージェントっていっぱいあるけど、どこを選べばいいの？」

そんな20代のあなたに、ぴったりの転職支援サービスがあるのをご存知ですか？

それが、マイナビジョブ20’s（トゥエンティーズ）です。

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マイナビジョブ20’sとは？

『マイナビジョブ20’s』は、大手マイナビが運営する20代・第二新卒・既卒に特化した転職エージェント。
社会人経験が浅い若手層を対象に、キャリア支援から求人紹介までを一貫してサポートしてくれるサービスです。

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【選ばれる理由】マイナビジョブ20’sが20代に支持される3つのポイント

① 20代に特化した「専任キャリアアドバイザー」がいる

マイナビジョブ20’sのアドバイザーは、20代のキャリア支援に特化したプロフェッショナル。
就職や転職に不安を感じる人の気持ちをよく理解しており、寄り添ったサポートをしてくれます。

✔「面接が怖い」「自己PRが苦手」そんな不安も丁寧にサポート！

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② 書類通過率アップ！応募書類の添削＆面接対策が手厚い

応募書類（履歴書・職務経歴書）の添削、模擬面接など、「内定に近づくための具体的な対策」が充実しています。

✔自分ひとりでは気づけない改善点をプロがアドバイスしてくれる！

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③ 約80%以上が未経験OK求人！

20代の転職で不安なのが、「経験不足」。
マイナビジョブ20’sでは、未経験者歓迎の求人が80%以上を占めており、異業種・異職種へのチャレンジも可能です。

✔「やってみたかった仕事に初挑戦！」そんな夢を叶えるチャンス！

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なぜ今、マイナビジョブ20’sを利用すべきなのか？

20代は、「これからのキャリアの土台をつくる大事な時期」。

今の職場に違和感がある…
もっと成長できる環境に行きたい…
そんなモヤモヤを抱えたまま時間を過ごすよりも、行動を起こした人だけが、新しい未来を手に入れられるのです。

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申し込む理由は「未来の自分に投資するため」

• ✔ 自分だけでは見つけられなかった選択肢に出会える

• ✔ 転職活動の孤独や不安がプロのサポートで和らぐ

• ✔ 「20代だからこそ」のチャンスを逃さずに済む

マイナビジョブ20’sに登録することで、自分自身の可能性に気づくきっかけにもなります。

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【まとめ】マイナビジョブ20’sで「納得の転職」を

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「転職したい」と思ったその瞬間が、未来を変える最初の一歩です。

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